Die Auszeichnung INEO (Innovation / Nachhaltigkeit / Engagement / Orientierung) wird Lehrbetrieben für hohes Engagement in der Lehrlingsausbildung, verantwortungsvolle Förderung der beruflichen Entfaltung und hohe Ausbildungsqualität verliehen.

Der Veranstalter bietet seit 5 Jahren die Möglichkeit zur Ausbildung im Lehrberuf Reisebüroassistent in der Linzer Zentrale an. Jedes Jahr werden zwei neue Auszubildende aufgenommen.

„Die insgesamt sechs Lehrlinge, die permanent bei uns beschäftigt sind, prägen das Bild unseres jungen Unternehmens. Wir bilden aus, um neue, gute Mitarbeiter zu bekommen, die im Anschluss nach Möglichkeit auch bei uns bleiben. Wir animieren sie, mit offenen Augen durchs Unternehmen zu gehen und dabei zu helfen, unsere Prozesse weiter zu optimieren“, sagt Alexander Gessl, Group Managing Director.

Auszubildenden wird ein halbjährlicher Wechsel der Abteilungen innerhalb des Unternehmens möglich gemacht. Dabei durchlaufen Sie die Abteilungen Marketing und Vertrieb, Servicecenter, Ticketshop und sammeln zusätzlich Praxis im Reisebüro. Doris Oberkanins und Paul Haselmayr, die gemeinsam das Projekt vor fünf Jahren ins Leben gerufen haben, sind auch während der Ausbildung die Ansprechpersonen für die jungen Kollegen. In Teams werden ergänzend zum laufenden Ausbildungsprogramm Projekte, wie die Organisation einer Inforeise oder das Mitwirkung im YoungbyFTI Team, durchgeführt. (red)